Assistente Administrativo - Assistente Administrativo II
Descrição da vaga
Realizar atividades administrativas e operacionais, executando tarefas de suporte nas áreas de recursos humanos, administração, finanças, compras de materiais e/ou contratação de serviços, Gestão da Qualidade e logística, além de possivelmente atuar em atividades administrativas e de atendimento em geral nas diversas áreas fim das unidades.
Responsabilidades e atribuições
- Executar atividades de suporte nas áreas de recursos humanos, administração, finanças, compras de materiais e/ou contratação de serviços, Gestão da Qualidade e logística;
- Realizar controle de bens patrimoniais e da manutenção predial, controlando a utilização de veículos a serviço da Unidade;
- Controlar, instalar e operar equipamentos de multimídia e recursos áudio visuais;
- Realizar atividades de apoio administrativo e operacional para realização dos eventos da Unidade;
- Fiscalizar e controlar consumo, suprimento de materiais e gastos com serviços;
- Executar rotinas operacionais e/ou administrativas, prestando suporte e apoio à área de Gestão da Qualidade, conferindo a conformidade dos documentos em geral;
- Auxiliar no acompanhamento e tratamento de ocorrências geradas por Sistema de Ocorrência;
- Emitir boletos e receber pagamentos realizados na Unidade;
- Realizar controle de processos e documentos em geral;
- Atender público interno e externo;
- Elaborar e/ou emitir documentos solicitados;
- Arquivar documentos em geral, mantendo o arquivo da Unidade atualizado;
- Registrar e consolidar dados estatísticos para atualizar os indicadores de desempenho da Unidade;
- Prestar orientação e informações sobre rotinas da área aos colaboradores da(s) Unidade(s);
- Executar outras atividades compatíveis com a função.
Requisitos e qualificações
Requisitos da Vaga:
(Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)
- Ensino Médio Completo;
- Experiência em rotinas administrativas de secretaria escolar;
- Possuir disponibilidade para trabalhar aos finais de semana.
Conhecimentos Específicos (Desejáveis):
- Rotinas administrativas e financeiro;
- Conhecimento em Protheus e Sesuite;
- Sistemas operacionais;
- Técnicas de atendimento;
- Informática (Pacote Office).
Informações adicionais
Nº de Identificação do Processo Seletivo:
- 9151244/2025 SENAI Rio Verde
Etapas do processo seletivo:
- Etapa – Análise Curricular
- Etapa - Avaliação do RH
- Etapa – Avaliação Com o Gestor
*A critério da GERHC as etapas de seleção poderão ser incluídas ou suprimidas.
Informações de contratação:
- Local de Trabalho: SENAI Rio Verde - R. Guanabara, 217 - St. Pausanes, Rio Verde/GO
- Vaga (s): 02
- Carga Horária Prevista: 40 horas
- Escala de Trabalho: 08:00/12:00 - 14:00/18:00
- Remuneração:R$ 3.067,00
- Contrato de trabalho: Indeterminado
Nossos principais benefícios:
- Plano de Saúde (coparticipação);
- Vale Alimentação e/ou Refeição (Ifood);
- PPR (Programa de Participação nos Resultados);
- Plano de Desenvolvimento Individual (PDI);
- Clube de Descontos;
- Telemedicina;
- Bolsa de Estudos;
- Vale Transporte;
- Seguro de Vida;
- Incentivos Educacionais;
- Universidade Corporativa;
- Apoio Psicológico;
- GymPass (WellHub);
- Ações de Saúde e Qualidade de Vida;
- Descontos em Serviços prestados pelo SESI e SENAI – GO;
- Benefícios da associação de empregados.
*Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratado nos termos do art. 443,§3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos.
*Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas.
*Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.
Inscrições:
Inscrições até: 04/06/2025 (Quarta-feira)
Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação Curricular
- Etapa 3: Avaliação com o Gestor
- Etapa 4: Avaliação RH
- Etapa 5: Homologação
- Etapa 6: Contratação
Quem somos?
O SENAI chegou a Goiás em 1952, com a construção da pioneira Escola Senai GO 1, (hoje Faculdade de Tecnologia Senai Roberto Mange), em Anápolis. Quando foi instalada, subordinada à Delegacia Regional de São Paulo, a Escola Senai GO 1 ministrava apenas os ofícios de ajustagem, torneiro mecânico, ferraria, eletricidade e carpintaria de esquadria. O contexto econômico do Estado era de apenas algumas centenas de pequenas e, menos ainda, médias indústrias.
Atualmente, o Senai oferece formação profissional em diversos cursos ministrados nas modalidades de aprendizagem industrial, habilitação técnica, graduação tecnológica, pós-graduação, iniciação, qualificação e aperfeiçoamento profissional, além de prestar serviços de assessoria técnica e tecnológica em diversas áreas.
Integrante do Sistema Federação das Indústrias do Estado de Goiás (FIEG), o Senai tem acompanhado o avanço do segmento industrial, com investimentos permanentes na melhoria e atualização de seus recursos humanos e ambientes de ensino, buscando na inovação tecnológica uma maneira de contribuir com a competitividade da indústria e o desenvolvimento do Estado.
Nossa MISSÃO é promover a educação profissional e o ensino superior, a inovação e a transferência de tecnologias industriais, contribuindo para elevar a competitividade da indústria.
E como VISÃO, até 2027, o SESI e o SENAI serão reconhecidos como parceiros da indústria e indutores da produtividade e competitividade.
Para visualizar os Processo Seletivos Finalizados do SENAI - GO clique AQUI.
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Conheça também os portais de vaga:
FIEG https://fieg.gupy.io
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