Instrutor(a) Orientador (Aeronáutica) - Instrutor(a) de Educação Profissional III

Coordenar área de aeronaves, ensinar conhecimentos da área de Metalmecânica e Aeronaves, preparando e ministrando aulas teóricas e práticas, planejando as atividades de acordo com diretrizes educacionais. Participar de reuniões, atender alunos e realizar demais atividades para garantir o processo de ensino-aprendizagem.

• Elaborar e apresentar planejamentos de aulas de acordo com Plano de curso ou de ensino diretrizes educacionais, realizando constante avaliação, acompanhamento e ajustes;
• Ministrar aulas teóricas e/ou práticas, garantindo segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino-aprendizagem;
• Participar das ações de pesquisas e implementação de atualização tecnológica específica;
• Especificar equipamentos e materiais para implantar, repor ou modernizar laboratórios, oficinas e ambientes de aprendizagem;
• Motivar e despertar no aluno o interesse pelas questões da indústria, demonstrando e evidenciando a importância do segmento para a economia, Estado, trabalho e sociedade em geral;
• Executar Projetos de Atualização e Inovação Tecnológica;
• Providenciar os arranjos físicos de laboratórios, oficinas e ambientes de aprendizagem, conforme a demanda dos cursos;
• Providenciar o suprimento e a disponibilização do material didático e de consumo utilizados nos cursos, controlando o estoque;
• Apoiar a realização da capacitação de docentes, atendendo a programação estabelecida ou demandas pontuais;
• Acompanhar as ações docentes, verificando a observação das orientações técnicas exigidas;
• Analisar os indicadores de desempenho e qualidade, promovendo as ações necessárias em tempo hábil para assegurar o alcance de metas;
• Manter o foco em resultado e compromisso profissional na concretização dos objetivos e metas previstas para a área;
• Cumprir os prazos estabelecidos para a execução de suas atividades, atendendo os padrões de qualidade definidos;
• Propor ações de melhoria contínua, apresentando e implementando propostas para otimizar processos e a execução das atividades da área;
• Apoiar no estabelecimento de parcerias com empresas e entidades públicas para o desenvolvimento de projetos que visem a melhorias de resultados;
• Manter foco no cliente interno e externo, identificando suas necessidades e apresentando soluções que assegurem confiança e empatia;
• Analisar e interpretar informações para a resolução de problemas em sua área de atuação;
• Avaliar os resultados tendo como base os indicadores de desempenho definidos para a sua área;
• Apoiar, quando necessário, reuniões de conselhos de classe e com pais de alunos;
• Relacionar com a indústria, levantando informações para a melhoria da formação profissional;
• Interagir com o mercado, conhecendo e estimulando demandas de serviços;
• Apoiar na elaboração de propostas de prestação de serviços para atendimento de demandas do mercado;
• Acompanhar a prestação de serviços a clientes, assegurando a disponibilização de todas as condições necessárias ao atendimento;
• Participar dos processos decisórios sobre as atividades de sua área;
• Participar/contribuir/assegurar a realização dos programas e procedimentos de gestão de resíduos;
• Produzir relatórios e outros documentos analíticos, atendendo a demanda da Direção da Unidade e do Regional;
• Executar outras atividades compatíveis e relacionadas à função.

Requisitos da Vaga

(Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)

• Ensino Superior Completo em Mecânica e/ou Aeronáutica e/ou Mecatrônica;
• Desejável possuir certificado de habilitação técnica (CHT) em GMP (Grupo Motopropulsor), Células e Aviônicos;
• Experiência consolidada em Manutenção de Aeronaves;
• Disponibilidade para realizar viagens e trabalhar aos finais de semana.

Conhecimentos Específicos Desejáveis

• Conhecimentos Específicos de Célula, Motores Aeronáuticos e Aviônicos;
• Coordenação de equipe;
• Mecânica de Manutenção;
• Didática de ensino;
• Legislação educacional;
• Metodologia de ensino;
• Informática Básica (pacote Office).

Nº de Identificação do Processo Seletivo:

•   7838962/2024 SENAI Ítalo Bologna

Etapas do processo seletivo:

• Etapa – Análise Curricular
• Etapa – Avaliação Teórica (Questões de conhecimentos gerais como português/matemática/raciocínio lógico e de conhecimentos específicos, sendo eles: circuitos elétricos (resistores e cálculos de corrente), instrumentos de medição (altímetros e velocímetros), aerodinâmica (ângulos de ataque), motores de aeronaves (velocidade da chama frontal), rebites (especificações e passo), governadores de hélice, componentes de motores a reação, pneus de aeronaves e ciclos de motores de quatro tempos).
• Etapa - Aula Teste (Tema: Rebites Aeronáuticos, suas características, utilização e processo de instalação)
• Etapa – Avaliação de Competência Técnica
• Etapa – Avaliação de Potencial

Informações de contratação:

• Local de Trabalho: SENAI Ítalo Bologna - R. Armogaste José da Silveira, 612 - St. Centro Oeste, Goiânia - GO, 74560-550
• Vaga (s): 01
• Carga Horária Prevista: 40h semanais
• Escala de Trabalho: 13h00min às 17h00min e das 18h00min às 22h00min
• Remuneração: R$ 6.228,00
• Contrato de trabalho: indeterminado

Nossos principais benefícios:

• Plano de Saúde (coparticipação);
• Vale Alimentação e/ou Refeição;
• PPR (Programa de Participação nos Resultados);
• Plano de Desenvolvimento Individual (PDI);
• Clube de Descontos;
• Telemedicina;
• Bolsa de Estudos;
• Vale Transporte;
• Seguro de Vida;
• Incentivos Educacionais;
• Universidade Corporativa;
• Apoio Psicológico;
• Ações de Saúde e Qualidade de Vida;
• Descontos em Serviços prestados pelo SESI e SENAI – GO;
• Benefícios da associação de empregados.

*Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratado nos termos do art. 443,§3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos.

*Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas.

*Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.

Inscrições:

Inscrições prorrogadas até: 14/10/2024 (segunda-feira)

1º Divulgação: 1/10/2024 até 7/10/2024

2º Divulgação: 10/10/2024 até 15/10/2024

Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.

O SENAI chegou a Goiás em 1952, com a construção da pioneira Escola Senai GO 1, (hoje Faculdade de Tecnologia Senai Roberto Mange), em Anápolis. Quando foi instalada, subordinada à Delegacia Regional de São Paulo, a Escola Senai GO 1 ministrava apenas os ofícios de ajustagem, torneiro mecânico, ferraria, eletricidade e carpintaria de esquadria. O contexto econômico do Estado era de apenas algumas centenas de pequenas e, menos ainda, médias indústrias.

Atualmente, o Senai oferece formação profissional em diversos cursos ministrados nas modalidades de aprendizagem industrial, habilitação técnica, graduação tecnológica, pós-graduação, iniciação, qualificação e aperfeiçoamento profissional, além de prestar serviços de assessoria técnica e tecnológica em diversas áreas.

Integrante do Sistema Federação das Indústrias do Estado de Goiás (FIEG), o Senai tem acompanhado o avanço do segmento industrial, com investimentos permanentes na melhoria e atualização de seus recursos humanos e ambientes de ensino, buscando na inovação tecnológica uma maneira de contribuir com a competitividade da indústria e o desenvolvimento do Estado.

Nossa MISSÃO é promover a educação profissional e o ensino superior, a inovação e a transferência de tecnologias industriais, contribuindo para elevar a competitividade da indústria.

E como VISÃO, até 2027, o SESI e o SENAI serão reconhecidos como parceiros da indústria e indutores da produtividade e competitividade.

Para visualizar os Processo Seletivos Finalizados do SENAI - GO clique AQUI.

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